第101章 益州人才
你说这也太霸道了吧!
这其实一点也不为难。
首先,所有的福利都是刘斌到来后给予的。
如果简单的佩戴标识都做不到的话,那就是摆明了不肯合作,是对抗态度。
就是这样,刘斌也没有额外附加强度,只是分批次缩小福利而已。
只是,俭由入奢易,奢由入俭难,不怕不识货,就怕货比货。
刘斌入蜀后的种种作为,虽然看似血腥,实则都是为百姓谋福利。
带领百姓奔小康,是黄巾军的口号。
谁敢阻止我进入小康,老子第一个捶死他。
所以,几乎不需要刘斌强制,村民自发的就遵守了。
看习惯了后,感觉还挺好看,如果能戴上黄头巾就很帅气了。
你说世家大族,更好说了。
你不带试试,试试就逝世。
对于大家族,刘斌是一点不带手软的,正愁没地方挣经验值呢。
当然,也不是一味的打压。
大家族里还是有一些为民请命,为官清廉,忠肝义胆的存在。
因为上次的一番筛选,蛀虫基本都被清除干净。
剩下的这些人里,逐渐被征招出来为官。
而且,通过这一人口普查,还真发现了不少人才。
除了被杀的那些,还有黄权,王累(刘备入川时,在城门死谏)张松(带刘备入川的那个),张肃(张松的亲哥,揭发张松谋反,使张松一家被诛)。
这些人就算不能重用,为任一方还是够的。
其中最为看重的就是黄权,能力足够,且不迂腐,见事不可为便懂得明哲保身。
历史上,他在刘备入川时,曾劝谏过刘璋。
在各郡县大都望风归顺刘备时,只有黄权闭城坚守。
等到刘璋投降后,才向刘备归顺,刘备封黄权为偏将军。
而且他还有个儿子黄崇,比诸葛瞻还要强一些。
最后,死于守卫蜀汉的最后一场乱战中。
可以说,这父子二人有才能亦比较忠诚,所以刘斌非常喜爱。
所以,将黄权从一个小小的郡吏,直接提拔成了巴西郡守。
王累这个就比较迂腐了,而且刘斌还杀了不少王家人,虽然不算直系血亲。
可是这人要报效朝廷,直到刘斌领了益州刺史,才答应出来做官。
想想这时候的主公也是挺难的,手下有能力的人,还多数都有脾气。
没脾气的,你还不敢重用,要么能力不行,要么就是墙头草。
比如张松,能力应该是有的,毕竟被刘璋器重的人,总归不是酒囊饭袋。
可是用吧,又担心他哪天卖了自己。
而且长的又丑,留在身边看着也碍眼。
只好,先让他在家待着吧,若是有异动,就直接嘎了他了事。
不过,将他的哥哥张肃,调到了雒县。
张肃就属于胆子小,能力一般的,不过在魏国占领蜀汉后,也曾担任郡守之职。
现在无人可用,就先给他看家吧。
最让刘斌感到惊喜的是,发现了法真一家,是最近刚刚举家入蜀。
这就不得不说,自己实行人口普查的重要性了。
肩章上除了是黄巾的标志外,还有每个人的信息编码。
就如现在的身份证一样,通过当地备案生成。
通过不同的数字前缀,就可以快速锁定这个人的具体位置信息,然后就可以快速查到他的个人信息。
这样的好处就是将一些隐藏人口登记出来,便于管理。
所以,这才是刘斌费时费力的最大目的。
而现在,就收到了意外惊喜。
法真可能不熟悉,法正的应该就了解了。
法真是法正的祖父,因为老家扶风郡韩遂等人在叛乱,所以才来益州避难。
小法正现在只有9岁,看起来就聪明伶俐,很有个性的样子。
人到了自己手里,就放心了,虽然现在派不上用处,可是再有两三年应该可以出仕了。
所以,先把他的祖父法真招到身边听用。
借机与法正多多增进感情,美滋滋。
除了文臣,还有武将严颜,张任。
严颜和甘宁还是老乡,同为巴郡临江人,只是之前没有交集而已。
张任则就在刘斌的眼皮子底下,他出生在门第较低的世家,所以贾龙叛乱的时候,也没人带他玩。
张任虽然出身低,但是吃喝肯定是不愁的。
加上自小勤奋,四处寻找名师学习武艺,几年下来,张任也就练得了一身的好功夫,尤其是他的枪法可以说是出神入化。
正好,被刘斌给选了出来。
这张任名气不大,但是战绩是真的牛逼。
第一场战绩便是在涪城赴宴时,与魏延舞剑保护刘璋。
第二场就是大名鼎鼎的凤雏庞统,就是被他射死在落凤坡的。
刘备,张飞,黄忠,魏延,庞统,入蜀的这一豪华阵容也被他差点打散了。
逼得刘备只能请外援,发动除关羽外的最顶级阵容。
诸葛亮出谋划策,刘备、张飞、赵云、黄忠、魏延、刘封等人则埋伏四面,最终合力击败了张任。
最最重要的是,宁死不降,可以说是忠勇无双。
而且,这个张任,正是自己目前最欠缺的三军统帅型人才。
刘备有诸葛亮能文能武,自己先拿张任不过份吧。
不过,现在军队都已经分派完了。
而且为了方便刷满张任的好感度,便先把他留在自己近卫军团里磨练一下。
这也让刘斌意识到,军队改革的时候到了。
他一直有个精兵的梦想,在自己的预想中军队保持十万人就足够啦,再多就是穷兵黩武。
以益州之地,正常养十万正规军还是绰绰有余的,但那是在东汉制度上来讲的。
精兵之所以成为精兵,以一当二当三,当五当十。
就是因为培养的时候成本也要更高,而且福利待遇都要相应的调整。
最主要的,刘斌觉得,以现在的人口能挑出十万人,已经是放低标准了。。
简单举个例子,就拿有名的戚家军来说。
一、城市户口的不要。
二、军户出身的人不要。
三、当过公务员的不要。
四、皮肤白净的不要。
五、年过四十的不要。
六、话痨事多的不要。
七、性格偏激的不要。
这就是戚继光制定的选拔策略,大家可以对照一下能有多少合格的。
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