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59.陆幽的木兰殇


  深夜里,陆幽坐在电脑前双手撑着下巴。

  她正在做着自己贫瘠人生的简历。

  不时有叹息的声音传出,问女何所思,问女何所忆,女亦无所思,女亦无所忆,今早见父令,焉焉责不孝,女工三百行,行行不思去。

  父上无大儿,小幽是独女。

  原为悦眉故,从此职云间……旦夕思无绪,隅中佩长服,日薄衣镜前,夜阑书简历,旦辞闲云时,暮归晚五后,不闻爷娘‘养’女声,但闻声声嫁娶斥哀哀,旦辞暮归起,朝九话眉时,不闻爷娘娴女意,但闻邻家青梅好。

  万里赴……嗯哼!咳咳,扯的有点远了。

  不过以上前半段的‘木兰诗’,可以说是很符合陆幽的遭遇了。

  关掉电脑上做好的简历,陆幽靠在椅子上无神道:“简历已经做好了,明天就找个公司投,不过话说回来我为什么要去上班当社畜?”

  “朝九晚五啊!”

  “光是想想就觉得恐怖,不过为了悦眉……”

  为了杨悦眉也就先委屈着了,事实上陆幽自己也明白,不可能去真的当上班社畜的,甚至懒得去继承家里的设计公司。

  她的目标,是那段消失的现代史真相。

  早晚都会离开这座城市的,现在只是因为待在家里,多顺着点父母的心思好了。

  晨曦初上,陆幽已经穿好正装准备出发了。

  最后看了眼镜子里的自己,淡眉如秋水,铅华凝膏细妆成,聘聘袅袅十八余的年华,正是一个女孩子最美好的年轮。

  时间多一秒钟,她都有些因镜中的容颜看呆了。

  摇头自嘲笑了一下,陆幽撇嘴道:“什么嘛!明明镜子里的人就是自己,居然还差点被自己给迷住了。”

  “不过确实真的很好看呢!”

  “记得以前很少打扮的,能见到我淡妆后的人,恐怕也就只有悦眉一个人了……”

  出于一点小小的私心,陆幽就不去穿高跟鞋了,违心一点是给男生们的身高一点面子,真话是她对高跟鞋有着很深的芥蒂。

  尽管如此,走出家门后还是吸引到了足够的目光。

  都是些家附近的人在寻思着,自家儿子有没有那个福气,他们连孙子的名字都想好了。

  陆幽以为要步行去公交车站。

  但是她在走出小区以后,父上大人的车已经停在那里呢。

  刚见着陆幽的绝美容颜,当场就横眉冷对不孝女道:“卧槽,小幽你穿成这个样子,是打算出去做交际花吗?赶紧的给我回去换一身衣服。”

  “对,就那些运动服,实在不行的话把高中的校服穿上。”

  陆幽:“???”

  好的嘛!陆凯丰只因女儿的第一次面试,然后尽做为的父亲的责任,前来鼓励顺便送一下某人,但是在见到陆幽此般妆容以后。

  他老人家的心脏表示接受不能啊!

  女儿很漂亮他是知道的,但是这么漂亮……不行,要是上班的时候,被人咸猪手了怎么办?即使多看一眼他也觉得要挖掉那人的眼睛可能会比较好。

  父上大人在那里纠结了,甚至怎么觉得余骁也是那么的差劲了呢?

  后者直接白了一眼陆凯丰,坐上车子以后说道:“哎呀,老爸你快点了啦!我约的十点面试,要是面试失败了我就不去上班了。”

  “嗯……要不……去家里公司,我给你安排个闲职呗!”

  “才不要呢!”

  “……”

  闻言陆凯丰更加的忧伤了,有一种女儿叫做小时后不用你操心,长大了你得为她的操碎了心,生怕一不小心就被猪给拱了。

  现在的陆凯丰看谁都像是一头猪。

  而余骁那小伙砸是离女儿最近的一头猪。

  以后想接近我女儿,就得先经过我手上的杀猪刀,父上大人陆凯丰如是想到。

  一家头条传媒公司前,陆幽好言好语终于是劝走了父上,这才长舒了一口气道:“麻蛋!我是不是真的穿的太过于招摇了?可这就是人家正装的样子呀!”

  “一定是父上大人的心理作用。”

  “每一个父亲,对长大后的女儿,保护欲望都是很强烈的。”

  点着头要不是一路上,看她的男性眼睛都快瞪出来,陆幽差点就把自己给说服了,这一定是自己的错觉。

  咱可是靠才华吃饭的,外表对我来说只是点缀的作用。

  大家要看到劳资……嗯!是我的内在美。

  才不是妖艳贱货呢!而且就算是个美女画皮,那也要做个千丝百足绕清冷,能蛊惑苍茫众生的人,陆幽眼中闪过坚定……

  我呸!又特么的扯歪了。

  总之陆幽表示,我不是,我没有,我才不是那样的人咧!

  面试间里就只有她一个人,什么鬼的提前预约,陆幽甩出北青毕业证,人家就说了你随时可以来面试。

  几分钟以后,来面试的是几个四十多岁的男女。

  估摸着是想看一下,第一个来公司面试的北青学生,见到陆幽的时候,他们都差点以为自己看错了。

  她还是太过于年轻,HR首先问道:“嗯?你就是陆幽?真的是北青毕业的吗?”

  “呵呵,你们自己去查一下不就知道了?”

  “那你为什么要来我们公司?”

  “在家待着无聊,就出来找个工作上班咯。”

  “陆幽,你这样的态度很不好哦!我们需要的是有责任,有理想,有目标,能跟公司一起成长的人才……”

  巴啦啦一大堆的话,都还没确定入职了,HR已经习惯性的开始灌鸡汤了,什么年轻人要吃苦耐劳,要有拼搏的精神。

  什么死工资没意思,我们对新人是实行绩效工资的。

  别以为你是北青的毕业生就区别对待,在你对公司各种要求的时候,要先想一下你能为公司做些什么?

  听得有些腻歪了,陆幽直接挥手道:“行了,行了……你咋不直接说就是钱少事多呢?咱们开门见山的聊一下不好?”

  “我们年轻人没你想的那么不堪。”

  “不是你口中因为压力离职率高,而是你们给的工资,撑不起你们的宏图伟业,你们画的饼太大,胃口不好的人吃不下。”

  “我北青毕业的,你们给的初始工资就3K?”

  “当我煞笔呢?”

  自己一个北青毕业的大学生,人事居然敢就只给她开3K的工资?并且试用期半年,转正以后看表现给予业绩提成。

  但前提是,把3K初始工资降到了2K才有的提成。

  面试官几人还老神在在的,一人冷笑了一下说道:“这就是我们公司的规矩,我们公司可是业界的‘军校’,从这里出去的哪个不是人才?”

  “你在这里将会得到最大的历练。”

  “况且现在工作不好找,你一个大学生,就算是北青毕业的,也该看清现实了,呵呵……”

  呵呵?我呵你个大头鬼啊!陆幽很想说北青那边就邀请过她去任教,一个月好几万的工资不说,各种福利更是不在话下。

  而且这几个煞笔人事,是不是对‘军校’有什么误解了?

  那些留不住人才的公司,才会被叫做军校,这种公司的共同性质就是一直在压榨员工,然后人才严重流失,所以就成了业界军校般的存在。

  并不是公司有多厉害,就只是真的留不住人才而已。


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